Le secteur du livre, une chaîne complexe qui associe une grande variété de métiers
Le secteur du livre constitue une chaîne complexe, généralement décomposée en cinq sous-secteurs clés.
Tout d'abord, la création de livres englobe non seulement les écrivains et les illustrateurs, mais également les traducteurs, offrant ainsi une diversité de talents. Cependant, la réalité économique pour les auteurs est disparate, avec seulement 5 % d'entre eux vivant principalement des droits d'auteur, la grande majorité exerçant une profession différente à titre principal.
Les éditeurs, bien que concentrés à hauteur de 80 % des emplois nationaux dans la région parisienne, sont représentés en Centre-Val de Loire par une soixantaine de structures indépendantes, principalement localisées dans l’Orléanais ainsi qu’en Touraine.
En ce qui concerne la fabrication de livres, l'imprimerie de labeur, englobant l'impression, la prépresse et la reliure, représente moins de 20 % du chiffre d'affaires total de la production d'imprimés. Cependant, près d'un quart des entreprises de ce secteur travaillent directement pour l'édition, soulignant ainsi son rôle crucial dans la chaîne de valeur. En région, près de 8 emplois sur 10 de l’ensemble de la chaîne de valeur sont concentrés dans cette industrie.
La commercialisation, comprenant la diffusion, la distribution, et la vente, constitue également un maillon stratégique. La diffusion, qu'elle soit interne ou externalisée, joue un rôle clé en faisant connaître les ouvrages auprès des libraires. La distribution, englobant la gestion physique des livres, est une étape logistique cruciale dans le parcours du livre du producteur au détaillant. La vente par internet, largement développée, s'adapte aux nouvelles habitudes de consommation, tandis que la région se distingue par la prédominance de librairies spécialisées.
Pour finir, la médiation, orchestrée par le réseau de bibliothèques et les manifestations littéraires, est un pilier essentiel de la promotion du livre. Les nombreuses manifestations littéraires en région, organisées principalement par des associations, mettent en avant les auteurs et stimulent la vente de livres.
Un secteur en mutation, particulièrement impacté par les transitions digitales
Le secteur du livre connaît une mutation significative, largement influencée par les transitions digitales. Une contraction notable de l'emploi salarié a été observée dans les activités de production, notamment au sein des industries graphiques telles que l'imprimerie de labeur, la prépresse, et la reliure. Entre 2016 et 2022, ces industries ont enregistré, pour la seule région Centre-Val de Loire, une perte de près de 500 emplois, représentant une diminution de plus de 20 %. Cette tendance découle principalement de la transition numérique et, de manière plus globale, de l'évolution des habitudes de consommation. On observe une augmentation du nombre de titres édités, mais une diminution du volume d'exemplaires imprimés. L'émergence de l'impression numérique constitue une transformation majeure, offrant des avantages tels que la flexibilité, la personnalisation, et des coûts compétitifs pour les petites séries, tout en impactant les besoins en compétences et les investissements massifs difficiles à assumer pour de nombreuses entreprises régionales.
Les besoins en emploi restent importants dans les industries graphiques et l'imprimerie, en particulier sur les postes de façonnage-routage et de conduite de machine d'impression.
Les métiers de la production, notamment les postes d'ouvriers et de techniciens des industries graphiques, concentrent la demande d'emploi dans le secteur du livre. Selon les résultats de la dernière enquête sur les Besoins de Main d'Œuvre (BMO) menée par Pôle emploi, ces métiers présentent des tensions sur le marché du travail, avec 60 % des projets considérés comme difficiles en 2023 pour les ouvriers qualifiés. Les projections de la Dares Pôle Emploi anticipent une demande substantielle, avec plus de 700 à 800 postes d'ouvriers et 400 à 500 postes de techniciens à pourvoir d'ici 2030. Malgré la baisse de l'emploi observée ces dernières années, cette perspective découle en grande partie du volume important de départs à la retraite dans ces métiers. Cependant, ces professions devraient rester en tension, car le nombre de jeunes débutants issus de la formation risque d'être insuffisant pour satisfaire l'ensemble des besoins en emploi. Les difficultés de recrutement sont plus prononcées dans les métiers d'ouvriers qualifiés de l'impression et du façonnage des industries graphiques, où 2/3 des offres d'emploi collectées ciblent spécifiquement des postes de façonnage-routage et la conduite de machines d'impression.
Ces défis de recrutement sont principalement attribuables au manque de main-d'œuvre disponible et aux conditions de travail perçues comme contraignantes.
Synthèse
Le secteur du livre, complexe et diversifié, évolue rapidement sous l'impact des transitions digitales.
La contraction de l'emploi salarié, notamment dans la production, et l'émergence de l'impression numérique redéfinissent le paysage. Bien que les besoins en emploi restent élevés, en particulier pour les métiers de la production, les défis de recrutement, accentués par les mutations technologiques, nécessitent une adaptation continue. Le secteur doit naviguer habilement entre tradition et innovation pour garantir son dynamisme et répondre aux demandes évolutives du marché du livre.
